Corona krizinde iş aramak için ipuçları

Florian Tiefenböck, Münih LMU'da insan tıbbı okudu. Mart 2014'te'a öğrenci olarak katıldı ve o zamandan beri editör ekibine tıbbi makalelerle destek verdi. Augsburg Üniversite Hastanesi'nde tıp lisansını ve dahiliye alanında pratik çalışmasını aldıktan sonra, Aralık 2019'dan beri ekibinin daimi üyesidir ve diğer şeylerin yanı sıra araçlarının tıbbi kalitesini sağlar.

Florian Tiefenböck'ün diğer gönderileri Tüm içeriği tıp gazetecileri tarafından kontrol edilir.

Korona salgını tüm gücüyle Alman işgücü piyasasını vurdu. İş bulmak, iş değiştirmek ve kariyere başlamak - başvuranların şimdiye kadar şansları iyiydi, ancak şartlar şimdi daha zor. Yeni bir işveren ararken Corona krizinde önemli olan nedir?

kendini tut

Önceki iş gitti - şimdi ne olacak? Alman Kariyer Danışmanlığı Derneği (DGfK) Başkanı Jutta Boenig, “Sadece panik yapmayın” diyor. Çünkü iş kaybı ne kadar acı olsa da, bir noktada yeni bakış açıları yeniden açılacak.

O zamana kadar işsizler mali yardım alacak. "Transferler her zamanki gibi devam ediyor. Kişisel olarak aramazsanız, herhangi bir dezavantajdan korkmanıza gerek yok ”diyor Federal İş Ajansı web sitesinde.

Etkilenenler telefonla işsiz olarak kayıt olabilirler. İş ve işçi bulma kurumu daha sonra gerekli başvuruları posta yoluyla gönderir. Başlangıçta sitede kişisel randevu yoktur. Federal İş Kurumu'nun ana sayfasında daha fazla bilgiyi SSS bölümünde bulabilirsiniz.

Becerilere odaklanın

Bir şirkete hangi becerileri sunabileceğinizi düşünün. Alışılmışın dışında düşünün: Aktif olabileceğiniz alternatif sektörler var mı? Boenig, "Örneğin, insanlar umutsuzca tıbbi teknoloji, ilaç endüstrisi ve lojistik sektöründeki insanları arıyor" diyor.

Başvuru sahiplerinin şu anda indirimli mağazalarda ve süpermarketlerde, tarımda, bilişim ve telekomünikasyon şirketlerinde ve sağlık sektöründe de iyi şansları var.

Görüntülü röportajlar hazırlayın

Şirketler mevcut iletişim kısıtlamalarına tepki gösterdiğinden, uygulama genellikle her zamanki gibi çalışmaz. Birçok şirket, klasik işe alım süreçlerini Corona karşısında beklemeye aldı.

Diğer şirketler iş görüşmelerini video aktarımı yoluyla gerçekleştiriyor. Bunun sizin için anlamı şudur: Bu tür video görüşmeleri için teknik gereksinimlere sahip olup olmadığınızı erkenden evde kontrol edin. Ayrıca çevrimiçi konuşmanın nerede gerçekleşebileceğini de düşünün - sonuçta diğer taraf da arka planı görür.

Önceden iyi bir egzersiz: Bir uygulama videosunda elinizi deneyin.

İş değişikliklerini yeniden düşünün

Krizden önce iş değiştirmeyi düşünen herkes, şu anda bunun gerçekten tavsiye edilip edilmediği sorusuyla karşı karşıya. Boenig şu anda bir değişikliğe karşı tavsiyede bulunuyor. "Önce ayaklarınızı sabit tutmak ve önceki iş yerinizde kendinizi olumlu olarak neleri değiştirebileceğinizi düşünmek, orada rahat hissetmek için daha iyidir."

Yine de gözlerinizi ve kulaklarınızı açık tutun - özellikle de mevcut işvereninizin ekonomik açıdan sağlıksız olduğunu fark ettiğinizde.

Ağı genişletin ve sürdürün

Kişisel ağlara güvenin ve bağlantılarınızı geliştirin. Aynı adı taşıyan yer değiştirme ve kariyer danışmanlığından Sophia von Rundstedt, “Şikayet etmeyin, ancak diğerinin nasıl olduğunu ve nerede desteğe ihtiyaç duyulabileceğini öğrenin” diye açıklıyor.

Ve krizden önce hayalindeki iş için başvuruda bulunan ve şimdi merakla cevap bekleyen kim? Boenig, "Telefonu açın ve şirkete mevcut durumu sorun" diyor. Bu, bu zamanlarda uygunsuz bir şey değil.

Ayrıca Xing veya LinkedIn gibi kariyer platformlarında kendi profilinizi güncel tutun. Von Rundstedt, "Günümüzde sosyal ağlarda bir profile veya eksik bir profile sahip olmamak bir hatadır, çünkü gitgide daha fazla şirket buna yöneliyor" dedi.

Kariyerinize başlarken sabırlı olun

İş piyasasına yeni katılanların çok fazla dayanma gücüne sahip olmaları ve bir çıraklık eğitimine veya ilk işlerine kabul edilmelerinin zaman alabileceğini beklemeleri gerekir.

Bazen, çalışmak istediğiniz bir şirkette çalışan kişilerle gayri resmi olarak konuşmak yardımcı olabilir. Bazen, genç bir profesyonel olarak gelirinizi geçici bir süre için kısmaya hazırsanız, şansınızı artırırsınız.

Uzun vadede, genç profesyoneller endişelenmemeli. Von Rundstedt, “Er ya da geç işe alınacak genç, yetenekli insanlar arıyoruz” diyor.

Seçenek: mevsimlik çalışma

Federal İstihdam Bürosu kriz zamanlarında mevsimlik çalışmanın reklamını yapar. On binlerce işçi hasat etmeye, dikmeye veya rafları temizlemeye gelirse, korona pandemisinin sonuçları nedeniyle büyük ölçüde eksik kalır.

Bu, özellikle kısa süreli çalışan ve mevcut işi olmayan kişiler için faydalı olabilir, çünkü mevsimlik çalışma kısa süreli istihdamdır. İş bulma kurumu şöyle yazıyor: "450 avroluk mini işin aksine, bununla sınırsız ek gelir elde edebilirsiniz - sosyal güvenlik primi ödemek zorunda kalmadan."

Ancak, aşağıdakiler geçerlidir: Asıl mesleğiniz olarak ve yalnızca sınırlı bir süre için çalışmanıza izin verilmez. Sınır, üst üste beş ay veya bir takvim yılında 115 iş günüdür.

Mevsimlik bir işe başlamadan önce, nelere dikkat etmeniz gerektiği konusunda iş bulma kurumunun bir çalışanı ile konuşmak en iyisidir. (ft / dpa)

Etiketler:  Fitness önleme aşılar